学员认真聆听李朝林总经理的发言

纪委书记张伟带来廉洁从业专题课程

学员参与沟通与执行力提升课程体验式活动


学员参与商务政务礼仪课程现场演练


新员工培训合影

为了帮助新员工尽快熟悉公司业务、掌握上岗技能、融入企业文化，进一步发挥自身才能、实现岗位价值，8月15日，成都农发投公司启动2018年度新员工专题培训。培训共持续4天，培训内容涵盖企业文化、业务概况、廉洁从业、公文写作等八个主题。市农发投公司各部门及下属公司70余名新员工参加培训。

公司总经理李朝林进行了热情洋溢的开场致辞，他首先对新员工的加入表示欢迎，然后结合自身工作经历，给新员工提出了四点期望，一是主动融合、尽快适应，希望新员工尽快适应环境、也要熟悉公司制度办法；二是坚定信心、满怀激情，不仅仅做事，更是做一份光荣而伟大的事业；三是加强学习、锤炼本领，切忌盲目自信，要通过实践学习不断提升业务能力；四是敢于担当、勇于创新，要学会自己主动想事情、干事情。

培训特邀市农发投公司纪委书记张伟带来了新员工廉洁教育第一课，他通过精彩的制度讲解和真实的案例分享，深度解析了反腐倡廉的基本要求，指出新员工们要敢于、善于抵制一切诱惑，时刻保持清醒头脑，严格规范自己的言行，走好职业生涯的每一步。公司资产法务部通过丰富的案例讲解，为新员工解读了2018年宪法修正案和监察法。党群工作部、企业发展部、综合管理部、人力资源部还相继带来了企业文化、业务概况、日常管理三个专题讲座。

除了内部讲座，本次培训还结合工作实际安排了相关技能课程，由四川大学公共管理学院杨戎教授、西南石油大学马克思主义学院林莉老师等人带来了《沙漠掘金——高效沟通与执行力提升》课程，通过体验式培训的方式，学员们在团队任务中理解了协作、沟通、执行的重要意义；《公文写作与处理》课程，通过丰富的案例教学，学员们掌握了公文写作的基本规则和方法；《商务政务礼仪与有效沟通》课程，通过多样化的情景演练，学员们熟悉了商务、政务场合下着装、仪态等礼仪要点，深刻感受到外在美对内在美的积极影响。

本次培训内容丰富、针对性强、成效明显，学员们对课程设置和课程内容表示满意，表示不仅仅学到了和公司、岗位相关的知识，还提升了沟通、写作、礼仪方面的技能，对个人的角色转变和团队融入有很大帮助。

今年，市农发投公司为加强公司人才培育和发展，进一步推动公司人力资源知识结构优化及高质量匹配，支撑企业战略发展，重新征求意见并修订出台了《员工业务培训管理暂行办法》，明确了培训内容、形式、管理职责，健全了培训工作运作模式。同时也在年初通过全员问卷调研，从党员教育、业务培训、新员工培训三个层面进行了培训需求分析及课程设计，最终确定了2018年度培训计划方案，本次专题培训为新员工层面的培训。

下一步，市农发投公司将按照2018年度培训计划方案，持续开展以十九大精神宣传、党性教育宣传为主的党员教育类培训，以投资、融资、担保、工程、品牌宣传、财务报表等为主的业务类培训，覆盖公司中高层管理人员和一般员工，进一步提高全员素质、提升业务能力，助力公司业务创新发展，加快实现人才强企的目标，为我市实施乡村振兴战略、推进城乡融合发展贡献一份力量！（人力资源部 黄慧静）